Merayakan Perbedaan Bersama LEGO®
Kelas terbesar LEGO® yang pernah kami tangani berisi hampir 400 orang peserta. Mereka berasal dari berbagai provinsi di Indonesia, dan berbagai level jabatan. Ada orang-orang yang baru bertemu, ada pula rekan lama yang pernah atau masih bekerja di tim yang sama. Ada yang aktif berinteraksi dan berpendapat, ada pula yang menjadi pendengar yang baik. Tetapi semuanya mengikuti fase-fase yang sama, di sesi program yang sama, LEGO® Serious FUN®.
.jpg)
Di suatu sesi, setiap peserta mendapatkan tujuh keping LEGO® untuk dibentuk menjadi seekor hewan, dalam waktu satu menit. Semua mendapat keping yang sama bentuk dan jenisnya, dan memulai di waktu bersamaan. Saat waktu sudah habis, peserta dipersilahkan berkeliling ruangan untuk melihat bentuk hewan hasil rangkaian rekan-rekan lainnya. Mereka diminta untuk mencoba menemukan bentuk yang sama persis dengan yang ia buat. Uniknya, dari hampir empat ratus orang, hanya beberapa orang yang menemukan bentuk yang tepat serupa, bahkan hingga ke pilihan warna dan letaknya.
Dari ratusan peserta, hanya beberapa yang persis sama. Bisakah Anda bayangkan berapa banyak variasi yang bisa kita dapatkan dengan kepingan yang lebih banyak? Bisakah Anda bayangkan jika hal ini adalah team member kita, yang masing-masing diminta untuk menyumbangkan pemikiran kreatif, ide-ide berbeda yang inovatif? Berapa banyak ide yang bisa kita kumpulkan jika kita memiliki lebih banyak sumber daya?
Sering kali kita mencoba memikirkan solusi, mencari-cari ide baru, menginginkan perubahan kaya makna, dengan usaha kita sendiri. Sering kali kita enggan melibatkan lebih banyak orang, dengan pemikiran bahwa orang lain mungkin tidak cukup cakap untuk urun pendapat penyelesaian masalah, tidak cukup kreatif untuk menyumbangkan ide, dan sebagainya. Yang belum kita sadari adalah kenyataan bahwa, seaneh apapun rasanya ide, semustahil apapun tampaknya solusi, sesumbang apapun agaknya masukan inovasi, bukan tidak mungkin adalah ide, solusi, atau inovasi terbaik yang bisa kita dapatkan. Bukan tidak mungkin adalah yang kita butuhkan.
Ada banyak hal hebat yang dilahirkan dari ide-ide gila, pendapat-pendapat yang dianggap konyol, inovasi yang dianggap tidak masuk akal. Dan semuanya terwujud dengan diawali keterbukaan untuk ide baru, sambutan akan pemikiran berbeda. Sebagai contoh, tahukah Anda bahwa teknologi 4G LTE yang kini Anda nikmati terinspirasi dari serial anime ternama? Tahukah Anda bahwa televisi dianggap oleh berbagai kalangan sebagai hal yang gila pun mustahil? Tahukah Anda bahwa teknologi layar sentuh yang kini digandrungi pernah ditolak mentah-mentah pemimpin satu merk ternama yang dulu pernah merajai pasar dunia?
Ada banyak hal di sekitar kita yang kita pandang salah, karena berbeda bahkan bertolak belakang dengan hal yang selama ini kita yakini. Bukan hal yang aneh pula jika penolakan ini berada dalam lingkup kerja kita. Kenyataannya, hal-hal berbeda ini justru berharga. Perbedaan ini menjadi kekayaan kita, bahkan kekuatan kita. Tidak ada lagi solusi yang itu-itu saja dengan hasil itu-itu saja. Tidak ada lagi kreasi yang begitu-begitu saja, yang jauh dari kata inovasi. Mari rayakan perbedaan dalam tim kita sebagai aset bersama. (HWI)
By: BusinessGrowth
Untuk info pelatihan (training), jadwal pelatihan (training), managerial training, tempat pelatihan (training), training for trainers, dan pelatihan (training) programs lain, silakan hubungi kami, BusinessGrowth, lembaga training Indonesia terkemuka.